令和６年11月開催の「働き方改革推進セミナー」（全４回）の案内チラシ

「かごしま子育て応援企業」の登録マーク

令和６年10月23日開催の「九州・山口生涯現役社会推進大会鹿児島県大会」における県内企業表彰の様子

令和６年11月９日～10日開催の「技能まつり」における「ものづくり体験」の一コマ

左上：建築板金（銅板折鶴）　　右上：塗装（ランチョンマット）

左下：建具製作（手紙差し）　　右下：畳製作（ミニ畳）

Q.最近特に力を入れていることは？

・「育児と仕事の両立促進」へ特に尽力している県内企業等を「かごしま『働き方改革プラス共働き・共育て』推進企業」として認定する制度を令和６年度に開始し、関連するセミナーも開催しています。

・離職者等のＩＴに関する技術の取得や女性等のテレワークによる再就職を支援するため、ＩＴ分野の委託訓練の充実や、テレワークに関するセミナー等の開催にも取り組んでいます。

・最低賃金の引上げや障害者の法定雇用率の引上げなどについて、広報誌などを通じて、その遵守や支援策の周知に努めています。

令和６年11月27日開催の「令和6年度多様な働き方推進セミナー」の案内チラシ

令和６年12月12日開催の「テレワーク入門オンラインセミナー」（実践講座５回を含む）の案内チラシ

Q.仕事のやりがいは？

・認定・登録制度を通じて、県内企業の働きやすい職場環境づくりが進んでいることを実感できます。

・主催したセミナーに多数の参加応募があり、アンケートで「参加してよかった」、「就職につながった」などの声が寄せられると、今後の仕事の励みになります。

・職業訓練で迎えた多数の入校生や受講生が訓練を修了し、実際に就職した結果を把握することで、知識・技術の習得が、その方々の生活だけでなく、社会に貢献できたことを実感できます。

・技能を習得し研鑽した優秀な技能者が県大会で競い合って受賞し、そして全国大会に挑む姿からは、努力することの大切さを学び、元気をもらうことができます。

・高齢者や障害者が活躍できる職場環境づくりへの企業等の取組は、私たちにとっても学びがあり、実際に社会の一員として活躍する姿を見ると、やりがいを感じます。

鹿児島県立高等技術専門校（４校）における訓練科の紹介